Individual-and-group-behavior-myers-briggs-types-indicator
Myers-Briggsインジケーターの種類
Myers–Briggs Type Indicatorは、人々が世界をどのように認識し、意思決定を行うかについての心理的選好を比較検討するために設計された心理測定アンケートのセットです。 キャサリン・ブリッグスとイザベル・ブリッグス・マイヤーズによって開発された人格のマイヤーズ・ブリッグスのモデルは、4つの選好に基づいて確立されています-
- 社会的相互作用の種類
- データ収集の設定
- 意思決定の好み
- 意思決定のスタイル
指示されたMyers Briggsタイプのインジケーターに関して、選好には8つのリーダーシップスタイルが含まれます-
- EまたはI（外向性または内向性）
- SまたはN（センシングまたはiNtuition）
- TまたはF（思考または感情）
- JまたはP（判断または知覚）
バイアスを組み合わせて、Myers Briggsにパーソナリティタイプを与えます。 たとえば、私たちの好みはEとS、TとJであるため、ESTJの性格タイプにつながります。 同様に、これら4つの文字を組み合わせて生成できるMyers Briggs個性タイプは16個あります。
これらの4文字を組み合わせると、パーソナリティタイプコードが得られ、16の組み合わせがあります。 たとえば、INTJは内向、直観、思考、判断を好むことを意味します（これは好みのみを意味することを思い出してください-INTJは外向、感覚、感覚、知覚も使用します）。
社会的相互作用の種類
人が周囲の人とコミュニケーションを取り、他の人と社会的にリンクする方法は、社会的相互作用と呼ばれます。 私たちは誰ですか、どのように人々とコミュニケーションを取りますか これらの質問に答えるために、個人とその好みを分類し、エネルギーを2つのタイプの外向性と外向性、内向性と内向性に向けます。
外向性または外向性
人々が他人、物、状況、または「外の世界」に対処するために自分のエネルギーを向けることを好む場合、彼らの好みは外向性です。
外向性とは、社交的で社会的に自信のある人です。 これは、文字「E」で示されます。
内向的または内向的
人々がアイデア、情報、説明、信念、または「内なる世界」に対処するためにエネルギーを向けることを好む場合、彼らの好みは内向的です。
内向的な人は内気でand黙な人です。 これは、文字「I」で示されます。
たとえば、アルカナはオタクの女の子であり、他の人と交流するのに時間がかかり、内向的であると見なされますが、アルカは非常に退屈な人で誰とでも簡単に癒えるので、外向的と見なされます。
データ収集の設定
私たちが見るすべてのものは、私たちが脳内でそれらを処理していると聞いています。 では、情報をどのように処理しますか？ 何に基づいて？ この質問に答えるためには、情報を変換する方法を理解する必要があります。
2つの異なる情報収集機能-センシングと直感を使用して、2つの異なる方法で情報を収集できます。
センシング
事実、私たちが知っていること、明確にすること、または見たものを説明することを選択する場合、私たちの好みはセンシングです。
これは、文字「S」で示されます。
直感
アイデアを扱うこと、未知のものに目を向けること、新しい可能性を生み出すこと、または明らかではないものに従事することを選択する場合、私たちの好みは直観です。
これは、文字「N」で表されます（私はすでに内向的に使用されています）。
例えば、もし何か良いことが起こると信じていると言ったら、それは単なる感覚に過ぎず、証拠のない声明に基づいているからです。 しかし、今日の天気予報によると、雨が降るだろうと言うと、私の声明を裏付ける証拠があるので、これは感じています。
意思決定の好み
私たちが決定することを好む2つの主なタイプの機能があります。
考え
分析的で独立したパスを使用して、客観的なロジックに基づいて決定することを選択した場合、私たちの好みは思考です。 これは、文字「T」で示されます。
感じ
私たちが重要だと思うものや、私たちや他の人が気にするものに基づいて、価値観や個人的な信念を使用することを決定したい場合、私たちの好みは感情です。 これは、文字「F」で示されます。
たとえば-私はRsを取得した場合。 500人が道路に横たわっており、私がそれを手に入れたとき、それは私のものだと思います。 ただし、他の人にお金を預けて寄付することは正しくないと思う場合は、感情と見なされます。
意思決定のスタイル
意思決定のスタイルは、私たちが自分の人生を整理することを好む方法に他なりません。 それは、知覚または判断によって行われます。
知覚
流動性を維持し、柔軟性を維持し、そもそも発生したものに対応するためにフローを使用する場合は、知覚が優先されます。 これは、文字「P」で示されます。
審査
私たちの人生が計画され、安定し、組織化されることを望むなら、私たちの好みは判断です（ここでは、「判断」と混同しないでください、これは全く異なります）。 これは、文字「J」で示されます。
例えば-モナは仕事を得て、彼女が他に何も心配する必要がない仕事を持っているので決定します。 この態度は認識しています。 一方、ティナは銀行のPO試験を目指しており、彼女のすべての行動が彼女の夢の仕事を達成するのに役立つ人生を計画しています。 この態度が判断しています。
マイヤーズブリッグスパーソナリティテスト
性格の種類について簡単に説明した後、16種類の性格を見てみましょう。
ISTJ（内向性-センシング-思考-判断）
このタイプの人格を持つ人は、静かで真面目で、誠実に成功を収め、信頼できます。 それらは論理的で、現実的で、現実的で、責任があります。 気晴らしに関係なく、彼らは実際に何をすべきかを決定し、着実にそれに向かって働きます。 彼らは、仕事、家、生活など、すべてを同期させて整理することを好みます。 彼らは伝統と忠誠心を優先します。
ISFJ（内向性-感覚-感情-判断）
このタイプの個性を持つ個人は、静かで、友好的で、責任があり、慎重です。 彼らは彼らの要求に応えることにコミットし、着実に取り組んでいます。 徹底的、骨の折れる、正確かつ正確。 彼らは忠実で、思いやりがあり、気づき、自分にとって重要な他の個人の詳細を覚えており、他人がどのように感じるかを心配しています。 彼らは職場や家庭で整然とした調和のとれた環境を作り出すよう努めています。
INFJ（内向性-iNtuition-感情-判断）
このタイプの人格を持つ個人は、常にアイデア、関係、物質的な所有物の意味とつながりを探求します。 彼らは人々を励ますものを理解したいと思い、他について洞察力がある。 自然に注意しながら、彼らは彼らの確固たる価値にコミットしています。 彼らは、共通の利益のために最善の働き方について明確なビジョンを持っています。 これらのタイプの個人は組織化され、ビジョンを実行する上で決定的です。
INTJ（内向-iNtuition-思考-判断）
このタイプの人格を持つ個人は、独自の考え方を持ち、アイデアを実行して目標を達成するための大きな意欲を持っています。 彼らは外部の出来事のパターンをすぐに見て、長期にわたる詳細な視点を開発します。 コミットされて、彼らは何かを開始し、それを実行します。 疑い深く独立している彼らは、彼ら自身と他の人々のために、高い水準の能力とパフォーマンスを持っています。
ISTP（内向性-センシング-思考-知覚）
このタイプの人格を持つ個人は、問題が発生するまで寛容で柔軟で静かな観察者であり、すぐに行動可能な解決策を見つけるために行動します。 物事を機能させ、大量のデータを容易に取得して、実際の問題の核を分離するものを調べます。 彼らは原因と結果に興味があり、実用的な原則を使用して事実を整理し、効率を重視しています。
ISFP（内向性-感覚-感情-知覚）
このタイプの人格を持つ人は、静かで、友好的で、順応性があり、敏感で、親切です。 彼らは現在の瞬間を楽しみ、彼らの周りで何が起こっているのか気にしません。 彼らは自分のスペースを持ち、選択した時間枠内で仕事をするのが好きです。 彼らは忠実であり、彼らの原則と彼らにとって重要な人々にコミットしています。 これらの個人は意見の相違や紛争を嫌い、また他人に自分の意見や価値を強要しません。
INFP（内向性-iNtuition-フィーリング-知覚）
このタイプの人格を持つ個人は、理想主義的で、忠実であり、自分の価値観や自分にとって重要な人々に正直です。 彼らは彼らの価値と両立する外部生活を望んでいます。 気がかりで、すぐに可能性を見つけ、アイデアを実行するための触媒になります。 彼らは人々を理解し、彼らが彼らの可能性を満たすのを助けます。 これらの個人は順応性があり、柔軟で、価値が脅かされるまで自然に受け入れます。
INTP（内向-iNtuition-思考-知覚）
このタイプの人格を持つ個人は、関心のあるすべてのことについて論理的な説明を展開します。 彼らは本質的に理論的かつ抽象的であり、社会的コミュニケーションよりもアイデアに関心があります。 それらは静かで、閉じ込められ、柔軟で、適応性があります。 これらの個人は、関心のある分野の問題を解決するために深く集中する異常な能力を持っています。 それらは懐疑的であり、時には批判的であり、常に分析的です。
ESTP（外向性-センシング-思考-知覚）
このタイプの人格を持つ個人は、柔軟で寛容です。彼らは即座の結果を得るために決定された実用的なアプローチを取ります。 理論と概念の精緻化がそれらを生んだ-彼らは問題を解決するために精力的に行動したい。 彼らは現在に焦点を合わせ、アクティブで自発的であり、それぞれの瞬間を楽しんでいます。 これらのタイプの個人は、唯物論的な快適さとスタイルを楽しんでいます。 彼らは行うことによってのみ学びます。
ESFP（外向性-感覚-感覚-知覚）
このタイプの人格を持つ人は、発信的で、友好的で、自由で、自然に受け入れられます。 人生、人々、物質的な快適さの熱狂的な愛好家。 彼らは他の人と協力して物事を実現するのが大好きです。 彼らの仕事に共通の感覚と現実的なアプローチをもたらし、仕事を楽しくします。 彼らは柔軟で自発的であり、新しい人や環境に容易に適応します。 彼らは他の人と新しいスキルを試すことによって最もよく学びます。
ENFP（外向性-iNtuition-フィーリング-知覚）
このタイプの人格を持つ個人は、温かく活動的で想像力に富んでいます。 彼らは人生を出来事に満ちていると考えています。 イベントと情報の間のリンクを非常に迅速に作成し、表示されるパターンに基づいて自信を持って進めます。 彼らは他の人から多くの確認を望み、感謝とサポートを容易に与えます。 これらの個人は自発的で柔軟で、しばしば即興能力と言語の流encyさに依存します。
ENTP（外向性-iNtuition-思考-知覚）
このタイプの人格を持つ個人は、素早く、賢く、独創的で、刺激的で、注意深い、率直です。 新しくてやりがいのある問題を解決するのに役立ちます。 彼らは概念的な可能性を生み出し、それらを戦略的にテストすることに長けています。 また、人々を読むのが得意です。 これらの個人が毎日のルーチンに飽き飽きして、同じことを同じ方法で行うことはめったになく、次々と新しい関心に目を向ける傾向があります。
ESTJ（外向-センシング-思考-判定）
このタイプの人格を持つ個人は、実用的で、現実的で、論理的で、事実です。 彼らは本質的に決定的であり、迅速に意思決定を実行します。 彼らは物事を成し遂げるためにプロジェクトと人々を組織し、可能な限り最も効率的な方法で結果を得ることを目標としています。 彼らは、日常の詳細を維持し、論理的な標準の明確なセットを持ち、体系的にそれらに従い、他の人もそうすることを期待しています。 彼らは彼らの計画を実行するのに強い。
ESFJ（外向性-感覚-感覚-判断）
このタイプの人格を持つ人は、心が温かく、慎重で、協力的です。 彼らは周囲との調和を望み、それを確立する決意を持って働きます。 彼らは、他の人と協力して、正確かつ時間通りに仕事を完了するのが好きです。 彼らは忠実であり、些細なことでも徹底的に従う傾向があります。 彼らは彼らが誰であるか、そして彼らの貢献に感謝したい。
ENFJ（外向性-iNtuition-感情-判断）
このタイプの人格を持つ人は、温かく、共感的で、反応がよく、活動的で責任があります。 彼らは他人の感情、ニーズ、動機に非常に敏感です。 彼らはすべての人に可能性を見出し、その可能性に従って他の人が行動するのを助けたいと思っています。 多くの場合、これらのタイプの個人は、個人またはグループの成長の触媒として機能します。 彼らは忠実で、賞賛と批判に積極的です。 彼らは社交的で、刺激的なリーダーシップを提供します。
ENTJ（外向-iNtuition-思考-判断）
このタイプの人格を持つ個人は、率直で、決定的で、頭が良く、すぐにリーダーシップを引き受けます。 非論理的で非効率的な手順とポリシーをすぐに確認し、組織の問題を解決する包括的なシステムを効率的に開発および実装します。 彼らは長期計画を楽しんでおり、通常、十分な情報を得て、更新され、よく読まれ、知識を広げてそれを他の人に伝えることを楽しんでいます。 彼らは自分の考えや意見を提示するのに力強い。
これらは、個人をグループ化できる16の異なる性格タイプであり、人について学ぶことができます。
